ДВИЖЕНИЕ 10
Предложение: Предложение за изменение на Ръководството за политики на регион 9 на OA, 3 Задължения на управителния съвет, Член 2 – Задължения на конкретни членове на управителния съвет, точка 5, чрез заличаване и вмъкване на:
ТЕКУЩА ФОРМУЛИРОВКА
3 Задължения на управителния съвет
Член 2 – Задължения на отделните членове на Управителния съвет
- Цифров служител
- Разработва и прилага дигитална стратегия за Регион 9.#
- Идентифицира възможности за цифрови иновации и растеж, за да се увеличи максимално въздействието на Регион 9.
- Ръководи поддръжката на уебсайта на Регион 9.
- Управлява Google Диск за регион OA 9.
- Носете отговорност за съхраняването и предоставянето на пароли.
- Поддържа и актуализира пощенските списъци в Регион 9.
- Създава ефективни имейл кампании за популяризиране на събития, 7-ма традиция и други инициативи.
- Изпраща съобщения до пощенския списък на Регион 9, включително:
- Съобщения относно
- Регион 9
- Световната конференция за бизнес услуги
- Световният офис за услуги
- Друга важна информация от членовете на Управителния съвет, координатора на попечителите и обслужващите органи
- Напомняния за важни дати
- Съобщения относно
- Предоставя редовни отчети за измерване на успеха на дигиталните усилия и отправяне на препоръки.
- Осигурява обучение и подкрепа на управителния съвет, комитетите и доброволците на Регион 9 относно дигитални инструменти и най-добри практики.
- Други задължения, каквито са възложени.
ПРЕДЛАГАНА ФОРМУЛИРОВКА
3 Задължения на управителния съвет
Член 2 – Задължения на отделните членове на Управителния съвет
- Цифров служител
- Разработва и прилага дигитална стратегия за Регион 9.
- Идентифицира възможности за цифрови иновации и растеж, за да се увеличи максимално въздействието на Регион 9.
Ръководи поддръжката на уебсайта на Регион 9.- С помощта на председателя на Комисията по цифрови технологии, управлява Google Диск на регион OA 9, Включително:
Бъдете отговорни заСъхраняване и предоставяне на пароли.ПоддържаСъздаване и поддържанеРегион 9пощенски списъци.
Създава ефективни имейл кампании за популяризиране на събития, „Седма традиция“ и други инициативи.Изпраща съобщения до пощенския списък на Регион 9, включителноСъобщения относноРегион 9Световната конференция за бизнес услугиСветовният офис за услугиДруга важна информация от членовете на Управителния съвет, координатора на попечителите и обслужващите органиНапомняния за важни дати
- Предоставя редовни отчети за измерване на успеха на дигиталните усилия и отправяне на препоръки.
- Осигурява обучение и подкрепа на управителния съвет, комитетите и доброволците на Регион 9 относно дигитални инструменти и най-добри практики.
- Други задължения, каквито са възложени.
ПРИЕТА ФОРМУЛИРОВКА
3 Задължения на управителния съвет
Член 2 – Задължения на отделните членове на Управителния съвет
- Цифров служител
- Разработва и прилага дигитална стратегия за Регион 9.
- Идентифицира възможности за цифрови иновации и растеж, за да се увеличи максимално въздействието на Регион 9.
- С помощта на председателя на Дигиталния комитет, управлява Google Drive на OA Region 9, включително
- Съхраняване и предоставяне на пароли.
- Създаване и поддържане на пощенски списъци.
- Предоставя редовни отчети за измерване на успеха на дигиталните усилия и отправяне на препоръки.
- Осигурява обучение и подкрепа на управителния съвет, комитетите и доброволците на Регион 9 относно дигитални инструменти и най-добри практики.
- Други задължения, каквито са възложени.
Изпратено от:
Име: CK (Името е премахнато в съответствие с GDPR)
Обслужващ орган или комисия: Дигитален комитет на регион 9 на ОА
Намерение: Актуализирайте задълженията на дигиталния служител
Изпълнение: Актуализирайте Ръководството за политики
Цена: £0
Обосновка: Актуализиране на задълженията на Дигиталния служител в отговор на сформирането на Дигиталния комитет, който пое няколко от задачите, управлявани преди това от служителя. Тази структурна промяна въведе припокриващи се отговорности, което налага ясното определяне и разграничаване на ролите, за да се предотврати дублиране на работа и да се гарантира, че и двете организации могат да функционират без конфликт.
Чрез изменение на задълженията на Дигиталния служител, ние се стремим да оптимизираме нашите дигитални ресурси и да подобрим цялостната производителност. Ясно разграничените отговорности не само ще елиминират излишествата, но и ще позволят на всяка група да се съсредоточи върху основните си функции, насърчавайки по-координиран и ефективен подход към нашите дигитални инициативи. Това предложение е от съществено значение, за да се гарантира, че нашата дигитална стратегия се изпълнява ефективно и че всички членове на екипа са овластени да допринесат смислено за успеха на нашия Регион 9.